رییس شورای اسلامی شهر شیراز گفت: انتصابات در شهرداری شیراز بر مبنای احراز صلاحیت‌های علمی و عمومی انجام شود.
به گزارش روابط عمومی شورای اسلامی شهر شیراز، «سیداحمدرضا دستغیب» با قرائت تذکری در جلسه علنی ۲۸ فروردین این شورا با اشاره به ماده ۵ قانون استخدامی کشوری گفت: واگذاری پست‌های سازمامی به مستخدمین رسمی باید منطبق بر احراز شرایط هر پست انجام شود.
وی ادامه داد: انتطاب مدیران شهرداری باید بر اساس تدوین دستور العمل لازم برای نحوه انتخاب و انتصاب مدیران و مبتنی بر احراز شرایط عمومی و تخصصی هر پست سازمانی و احراز صلاحیت‌های اعتقادی، اخلاقی و رفتاری و همچنین با توجه به شاخص‌هایی نظیر مسئولیت پذیری، تحصیلات مرتبط، تجربیات مشابه، آینده نگری و تفکر راهبردی، تیم سازی، مهارتهای ارتباطی، تفکر تحلیلی و‌حل مساله، هدف‌گرایی و هدایت عملکرد ، تعهد و تعلق سازمانی، نوجویی و تفکر خلاق، نگرش‌ها، امتیاز ارزیابی عملکرد سال‌های قبل و سایر شاخص‌های شایستگی انجام پذیرد.
همچنین سیداحمدرضا دستغیب در تذکر دیگری خواستار بهسازی پیاده راه‌های سلامت شد.
وی با اشاره به استقبال روز افزون شهروندان از پیاده راه‌های سلامت و درخواست مکرر شهروندان برای مناسب سازی انها گفت: افزایش ایمنی مسیر، تامین امنیت شهروندان، ارتقای آسایش شهروندان، زیباسازی و هویت بخشی به مسیر، نصب تابلوهای راهنما، افزایش خدمات رفاهی و فضاهای استراحت و تعاملات اجتماعی لازم است صورت پذیرد.